NOKIOOでは、年に一度、異業種の方々とリアルに交流できるイベント「HRライブ」を開催しています。今回は、今年の9月に実施した「HRライブ2024~事業を発展させるチーム体験をデザインしよう!~」のスピンオフ企画を開催しました。このイベントでは沢渡氏と小田木が登壇し、HRライブのポイントを参加者とともに深掘りしました。参加者の皆さんと考えることで、自分たちのチームや組織で実践する具体的なヒントを得られる場となりました。■参加者の声(抜粋)メンバーを巻き込み、チーム一丸を構築するために、「大義名分」や「ちょいがかり」など、目に留まるワードで説明いただいた事で、ポイントが分かりやすく、実践へシフトするための足掛かりとして考える切っ掛けを作りやすいと感じました。チームメンバーと共に参加させて頂きました。チーム体験の共有を実現する上で、チームリーダーだけでなく、周りを巻き込む事の大切さを共有する機会となり、良い効果があったと感じます。実際に現場に向き合った時に生じる課題感に向き合っていただき、で、どうする?の1歩を踏み出す勇気をもらいました。■イベント終了後の楽屋裏トーク音声配信メディアVoicyにて、沢渡氏と小田木による楽屋裏トークをお届けしています。イベント参加者はもちろん、初めての方も楽しめる内容です。ぜひご視聴ください!▼放送はこちらから!#1274 ”任せる”って難しい人へ~「ちょい任せ」へ発想転換~■HRライブ2024の模様もご覧ください。今年「HRライブ2024」では、全国からの参加者とともに、3つのテーマでチーム体験についてトークしました。各日程のアーカイブ動画を期間限定で配信中ですので、各Dayのリンク先【アーカイブ視聴をリクエスト】からお申し込みください。※お申込み期限:2024年12月20日(金)・Day1 事業成長✕チーム体験 事業成長につながるチーム体験とは? ゲスト:株式会社ビジネスリサーチラボ 代表取締役 伊達 洋駆氏・Day2 マネジメント✕チーム体験 良いチーム体験をつくるマネジメントとは? ゲスト:株式会社 We Are The People 代表取締役 安田 雅彦 氏・Day3 人材育成✕チーム体験 よいチーム体験を生み出す人材をどう育てるか? ゲスト:ナラティブ・エル・セッションズ合同会社 CEO 成瀬 岳人 氏